Consultants techniques juniors (H/F)
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Consultants techniques juniors (H/F)
2 postes à pourvoir
Missions :
- – Prise en charge du développement des spécifiques liés à l’ERP Divalto
- – Conception et maintenance de ces outils
- – Réalisation de modules et sous modules
- – Participation à l’évolution des outils en ajoutant de nouvelles fonctionnalités
- – Recettage des applications
- – Rédaction des documentations techniques et fonctionnelles
- – Maintenance évolutive et corrective de l’ERP
- – Réalisation des livraisons aux clients
- – Suivi des demandes utilisateurs
Compétences techniques et comportementales :
- – Maitrise d’un ou plusieurs langages de programmation
- – Maitrise du langage SQL et de la base de données SQL server
- – Rigueur rédaction fiches techniques/tests
- – Comprendre des contraintes du projet (délais, budget, attentes)
- – Connaissance des flux de l’entreprise.
- – Savoir mesurer la satisfaction client
Profil recherché
- – Rigoureux
- – Esprit de synthèse
- – Source de proposition / solution
- – Savoir analyser / écouter
Formation et expérience
– Formation Bac+2 ou Bac+3 minimum.
Pourquoi choisir le Groupe Ténor ?
- Package salarial
- La semaine de 4 jours
- Mutuelle prise en charge à 75%
- Télétravail possible
- Prévoyance
- Prime de vacances
- Prime de participation
- Comité d’entreprise
- Titres restaurant
Premier intégrateur Divalto et acteur majeur de la transformation numérique des entreprises, le Groupe Ténor est en perpétuel développement et a besoin de nouveaux talents pour accompagner sa croissance.
Choisir le Groupe Ténor, c’est intégrer une entreprise avec de fortes ambitions et de l’engagement, qui place le bien-être de ses salariés au centre de ses préoccupations avec la mise en place de la semaine des 4 jours et la création de sa propre académie pour accompagner l’évolution de ses talents.
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